Culture 500: Wie Kultur auf die Performance von Unternehmen wirkt

Kultur ist wichtig für die Performance eines Unternehmens. Das neue Tool «Culture 500» misst und zeigt die Wirkung.

MIT Sloan Management Review und Glassdoor haben ein innovatives Online-Tool auf den Markt gebracht, das die Kulturen von über 500 der grössten Unternehmen der USA wissenschaftlich bewertet und vergleicht. Das interaktive Tool «Culture 500» wendet die MIT-KI-Technologie auf die umfangreichen Daten von Glassdoor an, um Unternehmen in neun Dimensionen der Unternehmenskultur einzuordnen. Culture 500 zeigt die direkten Zusammenhänge zwischen Unternehmenskultur und Performance eines Unternehmens.

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