Eine Feldstudie zeigt, dass Leiterinnen für ihr Team alles geben und ihr Wohl dabei tendenziell zurückstellen. In neuen, von Kooperation geprägten Arbeitsumgebungen, gewinnen diese Erkenntnisse zusehends an Relevanz.
Feldstudie
Experimente zeigen: Schlafmangel kann zu unethischem Verhalten führen
Wenn sich Mitarbeiter und Manager unethisch verhalten, schadet das langfristig dem Erfolg einer Organisation. Die Neurowissenschaft zeigt nun einen möglichen Grund für mangelnde Compliance: zu wenig Schlaf.